Der Spruch „Nichts ist beständiger als der Wandel“ ist den Überlieferungen nach schon ca. 500 v. Chr. von Heraklit geprägt worden. Und es stimmt, wir sehen uns einem ständigen Wandel …

Entfremdung oder Reichweite? Das ist die Ausgangsfrage, die Fachkräftesucher sich stellen müssen, wenn sie die Plattform Tik Tok fürs Recruiting nutzen wollen. Die Vorteile liegen auf der Hand: Mit über …

Die Corona-Pandemie hat uns nachhaltig verändert. Arbeiteten wir Anfang des Jahres noch zu 90% aus dem Büro, fanden wir uns während des Lockdowns zu 99% am heimischen Schreibtisch wieder. Die …

Für den Menschen des 21. Jahrhunderts hat die Gesundheit einen besonderen Stellenwert. Gesundheitsthemen haben auf der Agenda von Politik und Medien mittlerweile einen festen Platz eingenommen. Sie nehmen dabei immer …

Selbst 65 Jahre nach Einsteins Tod ist es noch nicht in allen Unternehmen angekommen: Erfahrung, Wissen und Erfolg sind nicht abhängig von einem formalen Stück Papier, das eine passgenaue fachliche …

Clouds und Cloud-Architekten gibt es schon seit vielen Jahren und sie werden für uns auch weiterhin eine bedeutende Rolle einnehmen. Schließlich sind sie aus dem Alltagsleben moderner Gesellschaften nicht mehr …

Immer mehr Unternehmen legen Wert darauf, eine Vielfalt in Bezug auf die Menschen in ihrer Organisation aufzubauen. Doch welcher Mehrwert wird durch Vielfalt überhaupt generiert und wieso sind Unternehmen so …

Der Mensch ist ein Gewohnheitstier. Gewöhnt er sich an eine Gefahr, so wird er häufig leichtsinniger. Risikoforscher beobachten dieses Schema auch beim aktuellen Umgang vieler Menschen mit der Corona-Infektionsgefahr. Im März aufgrund hoher Unsicherheit noch sehr gefürchtet, schwindet bei vielen Deutschen nun langsam die Angst vor einer Ansteckung, was bei …