Eine Weihnachtsfeier ist für Unternehmen eine beliebte und kreative Möglichkeit, den Mitarbeitern für ihre tägliche Arbeit zu danken. Doch kann die lang ersehnte Firmenparty nicht nur positive Auswirkungen, sondern auch …

Elon Musk stellt sich selbst als Kämpfer für mehr Meinungsfreiheit auf Twitter dar. Doch stößt er mit seinen Plänen eine breite Debatte über die Funktion und Ursprünge von Redefreiheit an. Das, …

Die ganze Welt ist eine Bühne. Wer es im Employer Branding dennoch wagt, ab und an sein Rollenspiel zu verlassen, der bleibt im Gedächtnis. Im „War for Talents“ kommt es …

Home-Office unter Palmen gefällig? Klingt nicht nur toll, sondern ist auch tatsächlich machbar. Voraussetzung: Man ist EU-Bürger und arbeitet nicht zu lange im EU-Ausland. Im Nachfolgenden 7 Fakten zum EU-weiten …

New Work ermöglicht es Menschen, zu arbeiten, was, wann und wo sie „wirklich wollen“ – so jedenfalls in der Theorie. Dieses Konzept von Arbeit entspricht nicht nur dem aktuellen Zeitgeist …

Nach 3 langen Jahren startet ab Oktober 2022 die Messesaison. Wir freuen uns darauf, endlich wieder Studierende an unterschiedlichen Hochschulen und Universitäten persönlich treffen und kennenlernen zu dürfen. Für alle …

Nicht nur Berufseinsteiger brauchen Perspektiven und Gelegenheiten, um sich weiterzuentwickeln, sondern auch langjährige Mitarbeiter. Hierfür kennen Personaler ein kosteneffizientes und gleichzeitig effektives Instrument: Mentoring-Programme. Doch Mentor-Mentee-Tandems schaffen nicht nur Synergie-Effekte, …

Nicht jeder Erwerbstätige kann und will die klassische Karriereleiter hinaufklettern. Denn vorbei sind die Zeiten, in denen Mitarbeiter standardisierte Rollen in vorhersehbaren Arbeitsprozessen einnehmen. Der individualisierte berufliche Werdegang löst somit …