Immer mehr Unternehmen legen Wert darauf, eine Vielfalt in Bezug auf die Menschen in ihrer Organisation aufzubauen. Doch welcher Mehrwert wird durch Vielfalt überhaupt generiert und wieso sind Unternehmen so…
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IT-Fachkräfte nachhaltig binden – Die Rolle der „geheimen“ Coviteure für Deutschlands Digitalisierungserfolg
IT-Fachkräfte sind im „War for Talents“ schon seit Jahren hart umkämpft. Im Fokus stehen häufig auch Maßnahmen um IT-Fachkräfte nachhaltig binden zu können. Vor allem die Corona-Krise hat – begleitet…
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Löst der EQ den IQ ab? Der Intelligenzquotient (IQ) gilt schon lange als Maßzahl für die menschliche Intelligenz und die Intelligenz wiederum als wichtiges Auswahlkriterium, wenn Unternehmen auf der Suche…
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In Teil I dieses Beitrags haben wir gezeigt, dass der Einzug der Generation Alpha in die Arbeitswelt nicht mehr so weit in der Zukunft liegt wie man meinen könnte. Schon…
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Die Personalabteilungen der Unternehmen haben kaum – manche mit mehr, manche mit weniger Erfolg – begonnen sich auf die Generationen Y und Z einzustellen, da passiert es: Die nächste Generation,…
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Die versteckten Kosten in der Suche nach den richtigen Mitarbeitern
by MarcusEs erscheint paradox: Auf der einen Seite belegen Interviews auf Managementebene sowie Arbeitsmarktstatistiken den hohen und weiter steigenden Bedarf an IT-Fachkräften. Auf der anderen Seite wird die Suche nach diesen…
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Irren ist bekanntlich menschlich, wie schon die alten Griechen wussten. Es kann nicht immer alles perfekt laufen – weder im Beruf noch im Privaten. In der Alltagswelt gibt es jedoch…