David

Während wir in unserem Artikel „Gamification – Kunden und Mitarbeiter spielerisch motivieren“ beleuchtet haben, wie Gamification-Elemente in Unternehmen zur Mitarbeitermotivation eingesetzt werden können

Du liest ein und denselben Satz dreimal und kannst Dir trotzdem nicht merken, was da in Deinem Vorlesungsskript steht?

Anfang des 19. Jahrhunderts lebten nur circa 2% der Erdbevölkerung in Städten. Weitere 100 Jahre später waren es schon 13% und um die Jahrtausendwende stieg die Anzahl weiter auf 47%.

Egal ob zur Verbesserung der Kundenzufriedenheit entlang der Customer Journey oder zur Erhöhung der Mitarbeitermotivation durch die Optimierung monotoner Arbeitsprozesse, für Unternehmen bietet Gamification unterschiedlichste Lösungsansätze für alltägliche Herausforderungen.

Als frischgebackener Hochschul- oder Uni-Absolvent kannst Du häufig mit einem attraktiven Einstiegsgehalt rechnen.

Im Sommer 2016 sorgte der Hype um das Augmented Reality-Spiel „Pokémon Go“ für Furore. Die Parks und Fußgängerzonen waren plötzlich voll von Menschen, die mit ihren Smartphones vermeintlich unsichtbare Fantasiewesen…

Spätestens seit dem weltweiten Kassenerfolg des Science-Fiction Films „Matrix“ aus dem Jahr 1999 haben wir alle eine Vorstellung davon, was Virtual Reality ist und welches Potential sich für die Zukunft…

Zählt das dreimalige Drücken der Snooze-Taste für Dich zum täglichen Morgenritual?

Dass bereits mehrere Schach-Profis im Duell mit einer künstlichen Intelligenz (KI) das Handtuch werfen mussten, überrascht uns schon lange nicht mehr.

Obwohl sich stumpfes Auswendiglernen eher nicht für den nachhaltigen Wissensaufbau eignet, bleibt vielen Studierenden angesichts der Berge an Lernstoff und der vorbeirasenden Zeit nichts anderes übrig, als doch darauf zurückzugreifen.